一是确立评价“唯一标准”。结合实际，将基层党组织标准化和示范党支部创建要求，作为评价系统党支部建设的唯一标准，并视为夯实党建工作基础的主要抓手。二是全面开展“双争”活动。深入开展“争创先进党支部、争当优秀共产党员”活动，不断推进“两学一做”学习教育常态化制度化，着力打造运用正面典型开展学习教育的地税品牌。三是设立“三面流动红旗”。坚持将党建工作作为绩效考核的重要内容，并根据绩效考核结果按类评出三个“优胜党支部”，并分别授予“流动红旗”，促进和倒逼系统党支部形成比、学、赶、帮、超的竞赛氛围，从日常管理上确保党建工作落实落地。四是注重推进“四个融合”。在围绕中心、服务大局的同时，党建工作与税收工作相融合，做到和税收中心工作一起谋划，力戒“两张皮”；与志愿服务相融合，因地制宜地开展有针对性的党员志愿服务活动，把为民服务落到实处；与岗位练兵相融合，结合“三会一课”，加强政治学习和业务学习，增强服务发展本领；与改进作风相融合，引导和教育全体党员坚持以地税改革发展事业为己任，坚定理想信念，转变工作作风，勇于担当奉献。